Als (Assistent) Controller houd je de vinger aan de pols op financieel-economisch gebied. Je bent geïnteresseerd in financiële vraagstukken en geeft inhoud en betekenis aan cijfers. Je informeert directie en management en hebt overzicht en kennis van uiteenlopende vakgebieden.

Belangrijke taken zijn:
• verzorgen van managementrapportages
• opstellen van budgetten
• controleren van de financiële administratie
• coördinatie tussen alle bedrijfsonderdelen
• optimalisatie van de processen

De inhoud van de opdrachten is elke keer verschillend. Het belangrijkste is wat jij ervan weet te maken, waaronder mogelijk ook verbeteringen in processen aanbrengen.

Het profiel
* (Bedrijfs) economische opleiding, HBO/WO
* Enthousiast, ambitie om door te groeien
* Bovengemiddeld analytisch inzicht
* Professionele houding
* Flexibel

QOMPETENCE zoekt mensen die verder denken, die zich niet laten tegenhouden door dingen die niet kunnen maar een oplossing zoeken. Belangrijker dan wat iemand is, vinden wij, is wat iemand kan worden. Onze mensen kenmerken zich dan ook door flexibiliteit en gedrevenheid. Kom jij ons team van (Assistent) Controllers versterken?

Organisatie

QOMPETENCE is een dienstverlener die zich gespecialiseerd heeft in het ondersteunen van financiële afdelingen op interim-basis. Maar anders dan andere detacheerders onderscheidt QOMPETENCE zich door haar manier van werken:

• persoonlijke begeleiding en coaching gedurende je hele loopbaan
• passende opdrachten op jouw ervaring en achtergrond
• goede balans tussen werk en privé.

Het gaat er bij ons niet om dat je zoveel mogelijk uren werkt, maar dat de kwaliteit van het werk boven verwachting is. Verder wordt onze werkomgeving gekenmerkt door collegialiteit en een informele werksfeer. Naast vakinhoudelijke avonden organiseert QOMPETENCE ook regelmatig sociale evenementen om elkaar beter te leren kennen.

De procedure

De selectie van onze medewerkers is gericht op kwaliteit en hun potentiële groeimogelijkheden. Belangrijker dan wat iemand is, vinden wij, is wat iemand kan worden. Qompetence investeert veel in training, opleidingsmogelijkheden en coaching van haar medewerkers om daadwerkelijke groei te realiseren. Een analytische- en persoonlijkheidstest maken deel uit van onze selectieprocedure.

Voor meer informatie kun je contact opnemen met Nannie van Berkel MBA, Resource Manager.